今年以来，大佛寺街道纪工委通过谈心谈话、警示教育、监督检查三措并举，弘扬清风正气，筑牢廉洁“防火墙”。

谈心谈话防未然。“在土地进出平衡工作中，严格遵守中央八项规定及其实施细则精神及廉洁自律有关规定，筑牢思想防线，严于律己、洁身自好，自觉抵制各种不正之风，同时叮嘱村（社区）干部牢牢守住安全防线……”这是街道纪工委副书记对农业服务中心负责人的廉洁谈话，提醒防范耕地保护工作中可能存在的廉洁风险。近日，大佛寺街道纪工委把谈心谈话作为日常工作，坚持抓早抓小、抓常抓长，督促领导干部和部门负责人，带头落实党风廉政建设责任制，严格落实“一岗双责”，有效防范和化解廉政风险，切实做到廉洁自律、防患于未然。

警示教育筑防线。“永兴茶厂董事长蒋某18岁参加工作，扎根永兴茶场38年，曾为永兴茶场立下‘责任到此，不可推卸’的誓言，却因一个未送出的红包引发思想松动，放弃廉洁自律底线，逾越党纪国法红线，从一名正县级领导干部沦为阶下囚，不仅是底线的缺失，更是初心的罔顾。我坚决做到警钟长鸣，守住廉洁自律的底线，不触碰党纪国法的红线，做一名不忘初心，一心为民的好公仆。”这是大佛寺街道干部职工在廉政警示教育会上积极发言的一幕。街道纪工委坚持常态化开展警示教育，警醒党员干部从典型案例中吸取深刻教训，增强法纪意识，筑牢党风廉政建设和反腐败思想防线。

监督检查严规矩。“我和两个网格员在外面宣传反诈APP的下载注册，我们出来的时候给书记和办公室的人都说了的。”得胜社区居务助理蒋雪波，在接听街道纪工委督查电话回答道。近日，为严肃工作纪律，强化规矩意识，督促干部职工认真履职尽责，街道纪工委采取“四不两直”方式，对街道工作人员、村（社区）常职干部到岗到位情况进行全面监督检查。对没有在岗的同志仔细询问原因并当场通过电话、视频等形式确认核实，对请假的同志核实是否严格按照请销假制度执行，杜绝迟到早退、上班时间干与工作无关的事。（胡洋）