“这次真的要感谢纪检组，他们在工程监督方面很专业，弥补了我们的不足……”武胜县街子镇纪委相关负责人在对农村民生项目督查后如是说道。

为了切实整合现有派驻机构力量，该县纪委监委大力推行新模式，将17个派驻机构整合为6个纪检监察联组，由6个纪检监察室分别指导6个纪检监察联组业务工作，试行“3+2”工作制，进一步集中精干办案力量办理疑难案件。

“每个纪检监察组除履行被监督单位日常监督、办信查案等原定职责外，还分别承担政治监督、乡村振兴与脱贫攻坚及惠民相关政策落实、项目建设和工程领域、中央八项规定精神落实、营商环境、行政效能等方面重点工作的监督检查。”该县纪委监委组织部负责人介绍道。

与此同时，为进一步提升基层纪检监察干部业务水平和履职能力，该县纪委监委制定包联机制，将全县23个乡镇划分为6个片区，依托6个纪检监察室、6个纪检监察联组，采取“乡镇为主，科室为辅”的模式，由对口科室负责联系指导片区内乡镇纪委工作。

“纪检监察室分片联系乡镇纪委的同时，分别联系整合后的纪检监察联组。”武胜县纪委监委相关负责人介绍，“室组地”协作机制充实了人员力量，有效破解了人少事多、疲于奔命局面。

据悉，该县纪委监委通过推行“室组地”协作机制，推动基层纪检监察力量从“单打独斗”到“攥指成拳”，最大限度盘活了审查调查力量、整合了监督方式、凝聚起办案合力。

“我们整合监督力量后，将加强‘室组地’信息共享、分析研判、协作办案，推动监督同向发力、系统集成、贯通融合。”该县纪委监委主要负责人表示，进一步完善考核评价体系，制定履职考核清单、重点任务清单、问题督办清单，真正把派出派驻监督这一制度优势转化为效能优势，提升监督执纪质效。（曹甲品）