近日，人保财险广安市分公司2026届秋季校园招聘系列活动圆满落幕。公司于10月14日至16日奔赴成都、重庆等高校聚集地，通过“线上+线下”双渠道精准发力，为高校毕业生提供了大量优质就业岗位，有效搭建了企业与青年人才之间的双向选择平台，在促进高校毕业生高质量就业的同时，也为公司长远发展注入了蓬勃的青春力量。

本次招聘活动策略明晰，采用“自主参与”与“区域联动”双线并进的创新模式。招聘团队先后进驻成都工业学院郫都校区、宜宾校区举办的校园双选会，随后转战重庆工商大学，积极参与了“人保财险川渝分公司2026年联合校园招聘”专场活动。这一系列举措，不仅体现了公司对吸纳新鲜血液的高度重视，更展现了其积极响应国家促进就业政策、履行央企社会责任的担当。

在各高校招聘现场，人保财险的展位前始终人气高涨。招聘人员通过系统性地展示公司雄厚的品牌实力、深厚的企业文化以及清晰多元的员工职业发展路径，精准触动了在场莘莘学子的职业规划与发展愿景，引发了广泛而热烈的反响。众多优秀毕业生驻足咨询、踊跃投递简历，表现出浓厚的加盟意愿。截至10月20日，公司已收到简历200余份，招聘工作取得了显著的初步成效，也为后续的人才甄选与储备奠定了坚实基础。

此次跨区域校招的成功实践，不仅是人保财险广安市分公司精准引才、优化人才结构的扎实一步，更是人保财险深化川渝区域协同发展、共筑人才高地的一次成功探索。通过川渝两地分支机构的联动，有效放大了品牌在西南地区高校的影响力，强化了人才吸引的合力。

新鲜人才的持续汇入，始终是企业创新与发展的核心驱动力。人保财险广安市分公司表示，将持续关注青年人才的成长与发展，积极拓展就业岗位，为广大学子提供更广阔的职业舞台。新生力量的加入，必将成为公司高质量发展的活力引擎，进一步推动“人民保险，服务人民”的企业使命薪火相传，在为经济社会发展贡献力量的同时，也为稳就业、保民生持续注入金融央企的温暖与力量。