自今年8月以来，武胜县教科体局深入开展调研，摸清系统干部作风和师德师风存在的主要问题，召开专题会议，研究制定方案，在全系统狠抓干部作风整肃暨师德师风专项整治工作，查找突出问题，建立问题台账，深挖问题根源，促进问题整改，持续改观教育行风。

“8月25日，我们以视频会议的形式召开全系统干部作风整肃暨师德师风工作会，在局机关设主会场，各学校设分会场，全系统6000余人参加会议，扎实开展教育行风整治活动，清污除垢，净化系统环境，促进全系统干部工作作风和师德师风持续向好，为办人民满意教育提供纪律保障。”武胜县教科体局相关负责人在谈及开展干部作风整肃暨师德师风专项整治工作初衷时，如是说道。

“我自认为评职评先无望，存在破罐子破摔的心理，参加教研活动不积极，课堂教学效果不理想，不按时上下班……”某学校教师在自我剖析会上作自我检讨，他表示要端正工作态度，决心纠正自身存在的问题，向先进模范看齐，争做优秀教师。在整治过程中，局机关、直属事业单位、教育督导责任区、各学校积极引导干部职工对照整治重点，主动查找工作作风和师德师风等方面存在的问题。采取自我剖析、相互提醒、召开座谈会、走访等多种方式广泛征求意见建议，收集问题。针对自查自纠发现的问题，深刻剖析根源，建立整改台账，落实整改责任和措施，限时整改销号。

“你们单位存在劳动纪律松弛、工作不在状态等问题，现在整改效果如何？请拿出有力证据说话……”9月23日，武胜县教科体局纪检人员在督导检查时，严肃质问某学校问题整改情况。

“我们发现自身存在的问题后，立即召开了领导班子会、教代会研讨解决办法，强化了对教职工理想信仰教育，制定了严格而规范的考勤制度，安排专人负责考勤工作。目前，学校教师精神面貌饱满，工作热情高涨……”某校负责人一边作情况汇报，一边展示整改素材。

武胜县局机关纪委结合群众举报、信访案件等反映的问题，深入学校开展督导检查，动真碰硬查问题，对工作推进不力、效果不好的单位严肃处理，坚决以高压态势，推动工作落地落实。

目前，局机关、教育督导责任区干部职工自查自纠突出问题14条，学校中层以上干部自查自纠突出问题50余条，教职员工自查自纠突出问题2700余条，全系统干部职工工作作风和师德师风明显向好。

“下一步，我们将采用明察暗访、蹲点调研、个别谈话、走访下访、接受举报等方式，收集问题线索。对违反工作作风、师德师风相关规定的人员，采取“零容忍”态度，按照相关规定严肃处理。通过案件查处，形成有力震慑，达到查处一例，教育一片的效果。”在谈及整肃活动后续工作时，武胜县纪委驻教科体局纪检组负责人如是说道。（郑四华 陈倩）