为进一步推进不敢腐、不能腐、不想腐机制建设，促进全分行高质量发展，建行四川省分行纪委派驻广安分行纪检组（以下简称驻行纪检组）以清廉金融文化助力推动金融领域党风廉政建设，突出“六个一”建设,不断拓展丰富清廉金融文化内涵。

制定一份清廉金融文化建设方案。驻行纪检组协同驻在行党委，按照建行四川省分行纪委凝聚清廉金融文化共识、涵养鲜明金融文化理念、营造廉洁金融文化氛围的要求，围绕教育讲廉、制度保廉、惩处促廉、载体宣廉、亲情助廉五个方面，将清廉金融文化建设与建行广安分行实际有机结合，制定全辖清廉金融文化建设方案，推动清廉金融文化活动有序、有力、有效开展。

组织一次主题警示教育活动。结合当地廉洁教育文化资源，驻广安分行纪检组利用“走出去”的方式，分层级开展警示教育活动，组织领导干部参观广安市党风廉政建设基地，强化反面震慑，组织普通党员观看爱国主义教育影片，突出正面引导，提高教育的针对性，筑牢拒腐防变思想防线。

建立一个合作机制。与广安市纪委监委签订金融领域纪检监察工作合作备忘录,确立“五项共建机制”，把纪检工作合作引向深入；推动建行广安分行与广安市纪委监委建立金融领域反腐败工作协作配合工作机制，积极探索金融机构与地方纪检监察机关协作互动模式，携手推动金融领域全面从严治党向纵深发展。

增设一批举报信箱。为打通监督最后一公里，驻广安分行纪检组在各县支行增设一批举报信箱，畅通监督举报渠道，织密监督举报网络，为加强信访查处、提高违纪惩处力度打下基础。

打造一个清廉金融文化宣传阵地。利用驻在行大楼的文化走廊，开创“我的清廉宣言”栏目，向干部员工征集“清廉宣言”，引导干部员工端正价值观念，提高政治觉悟和政治站位，强化廉洁自律意识；分楼层、分条线布放清廉宣言，“因地制宜”开展清廉金融文化宣传，让员工在潜移默化中将清廉金融文化内化于心，外化于行。

拍摄一部廉洁短片。以亲情助廉为依托，拍摄廉洁短片《一脉相“廉”》，以两代建行人的廉洁故事，弘扬清廉家风，引导家庭成员做好“守门人”，当好“监督员”。（肖遇霖）